Media Planner

Media Planner
La Haus, Colombia

Experience
1 Year
Salary
0 - 0
Job Type
Job Shift
Job Category
Traveling
No
Career Level
Telecommute
No
Qualification
As mentioned in job details
Total Vacancies
1 Job
Posted on
May 31, 2021
Last Date
Jun 30, 2021
Location(s)

Job Description

Identificar y contratar las plataformas adecuadas para maximizar el impacto de las campañas publicitarias de La Haus y aumentar así el brand awareness y la atracción de clientes.

Responsabilidades

  1. Trabajar con medios o agencias de compra de medios para diseñar flows de medios adecuados para cada campaña.
  2. Analizar los comportamientos y datos demográficos para determinar qué tipo de publicidad y plataformas son las mejores para el cumplimiento de objetivos.
  3. Estructurar, coordinar, monitorear, ejecutar y medir los planes de medios.
  4. Analizar datos, pensar de manera creativa y diseñar estrategias innovadoras para asegurarse de que las campañas publicitarias de La Haus lleguen al público objetivo de la manera más efectiva posible.
  5. Evaluar el impacto y la idoneidad de los diferentes tipos de medios utilizados para dirigirse a ciertos mercados en función de las necesidades.
  6. Analizar los resultados posteriores a la campaña y recomendar mejoras
  7. Crear estrategias de medios para atraer y retener clientes, aumentar el reconocimiento de la marca del cliente y mantener y aumentar la satisfacción y lealtad del cliente.


Capacidades

Técnicas

  • Marketing y estrategia de negocio.
  • Conocimiento de plataformas mediáticas.
  • Familiaridad con la evaluación de campañas mediáticas y la compra de medios.
  • Conocimiento de analitica y finanzas básicas.
  • Negociaciones comerciales.

Planeación

  • Construcción de propuestas o distribución presupuestal para alcanzar los objetivos organizacionales.
  • Definición de prioridades.

Orientación al logro

  • Articula las diferentes estrategias con todos los equipos de la organización.
  • Realiza seguimiento exhaustivo a los compromisos y las tareas de las diferentes áreas.
  • Mide continuamente el avance de los resultados claves con el fin de tomar acciones que permitan garantizar el cumplimiento de los mismos.

Pensamiento crítico y analítico

  • Capacidad de análisis numérico para medir objetivamente cualquier resultado.
  • Define benchmarks apropiados para comparar un resultado de manera objetiva.
  • Utiliza insumos cuantitativos y cualitativos para optimizar y priorizar estrategias para obtener resultados financieros.

Instinto por el negocio

  • Se mantiene al tanto de tendencias en el mercado, anticipándose a riesgos y oportunidades sistémicas.
  • Identifica oportunidades puntuales de cambio.
  • Se relaciona con sus pares en empresas comparables y dentro de la empresa.

Job Specification

Job Rewards and Benefits

La Haus

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